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鞍山市人力資源和社會(huì)保障局的備案主體是：個(gè)人，備案人為：鞍山市人力資源和社會(huì)保障局

網(wǎng)友對(duì)鞍山市人力資源和社會(huì)保障局的印象：

鞍山市人力資源和社會(huì)保障局已收錄在2356導(dǎo)航網(wǎng)站百科當(dāng)中，已被2356導(dǎo)航政府收錄。

(一)貫徹執(zhí)行國家、省人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策法規(guī);擬訂全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃并組織實(shí)施;建立科學(xué)化、法制化的人力資源和社會(huì)保障制度并監(jiān)督檢查。(二)擬訂并組織實(shí)施全市人力資源市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動(dòng)政策;指導(dǎo)全市人力資源市場(chǎng)建設(shè)，規(guī)范人才、勞動(dòng)力、高等院校畢業(yè)生就業(yè)等市場(chǎng)。(三)擬訂促進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)全市就業(yè)、失業(yè)預(yù)測(cè)預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對(duì)預(yù)案，實(shí)施預(yù)防，保持就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)定;完善公共就業(yè)服務(wù)體系;擬訂就業(yè)援助、創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)和高校畢業(yè)生就業(yè)政策并組織實(shí)施;統(tǒng)籌協(xié)調(diào)選拔高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生赴基層工作。(四)會(huì)同有關(guān)部門擬訂全市社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金的管理和監(jiān)督辦法;擬訂全市社會(huì)保險(xiǎn)內(nèi)部控制制度和內(nèi)部審計(jì)規(guī)劃;擬訂全市社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)體系建設(shè)規(guī)劃并組織實(shí)施。(五)貫徹執(zhí)行國家社會(huì)保險(xiǎn)法律法規(guī)，擬訂用人單位養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)的具體實(shí)施意見;負(fù)責(zé)全市城鎮(zhèn)職工、居民醫(yī)療保險(xiǎn)政策與改革方案的擬訂與組織實(shí)施;貫徹全市企事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)政策;擬訂農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)政策;貫徹執(zhí)行國家和省勞動(dòng)能力鑒定政策的標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)企事業(yè)單位職工工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定及非因工傷殘喪失勞動(dòng)能力鑒定等工作。(六)綜合管理全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的工資工作，負(fù)責(zé)工資分配的宏觀管理;擬訂全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資、福利及工作人員退休、退職政策、方案并組織貫徹實(shí)施;建立地區(qū)津貼和艱苦崗位津貼制度;負(fù)責(zé)全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤人員崗位登記管理工作;完善企業(yè)工資集體協(xié)商機(jī)制;擬訂并組織落實(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)職工工資收入分配宏觀調(diào)控政策;指導(dǎo)監(jiān)督國有企業(yè)工資總額管理和企業(yè)負(fù)責(zé)人工資收入分配工作。