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石家莊市人力資源和社會保障網(wǎng)的備案主體是：個人，備案人為：石家莊市人力資源和社會保障局

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石家莊市人力資源和社會保障廳簡介根據(jù)《中共中央辦公廳國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)〈河北省人民政府機(jī)構(gòu)改革方案〉的通知》(廳字〔2009〕14號)和《河北省人民政府關(guān)于省政府機(jī)構(gòu)設(shè)置的通知》(冀政〔2009〕46號)，設(shè)立河北省人力資源和社會保障廳，為省政府組成部門。職責(zé)調(diào)整(一)將原省人事廳、原省勞動和社會保障廳的職責(zé)整合，劃入省人力資源和社會保障廳。(二)取消已由省政府公布取消的行政審批事項(xiàng)。(三)取消綜合協(xié)調(diào)外商投資企業(yè)勞動工資政策職責(zé)。(四)取消制定企業(yè)懲處職工基本規(guī)則的職責(zé)。(五)將境外就業(yè)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)資格認(rèn)定、審批和監(jiān)督檢查等職責(zé)劃給省商務(wù)廳。(六)將技工學(xué)校和職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)評估認(rèn)定工作交給事業(yè)單位。(七)加強(qiáng)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員管理職責(zé)，完善勞動收入分配制度，充分發(fā)揮人力資源優(yōu)勢。(八)加強(qiáng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障政策職責(zé)，建立健全從就業(yè)到養(yǎng)老的服務(wù)和保障體系。(九)加強(qiáng)統(tǒng)籌人才市場與勞動力市場整合職責(zé)，加快建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置。(十)加強(qiáng)統(tǒng)籌機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險職責(zé)，逐步提高基金統(tǒng)籌層次，推進(jìn)基本養(yǎng)老保險制度改革。(十一)加強(qiáng)促進(jìn)就業(yè)職責(zé)，健全公共就業(yè)服務(wù)體系，建立城鄉(xiāng)勞動者平等就業(yè)制度，積極促進(jìn)社會就業(yè)。(十二)加強(qiáng)組織實(shí)施勞動監(jiān)察和協(xié)調(diào)農(nóng)民工工作職責(zé)，切實(shí)維護(hù)勞動者合法權(quán)益。機(jī)構(gòu)職能(一)擬訂全省人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策，起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案。負(fù)責(zé)全省人力資源和社會保障的宣傳和輿情研究。(二)擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置，擬訂機(jī)構(gòu)改革人員定崗和分流政策。(三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系，擬訂就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度，牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策，按規(guī)定負(fù)責(zé)中專以上畢業(yè)生的就業(yè)工作。會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵政策。(四)統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。統(tǒng)籌擬訂城鄉(xiāng)社會保險及其補(bǔ)充保險政策和標(biāo)準(zhǔn)，組織擬訂全省統(tǒng)一的社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基金統(tǒng)籌辦法，統(tǒng)籌擬訂機(jī)關(guān)企事業(yè)單位社會保險政策并逐步提高基金統(tǒng)籌層次。會同有關(guān)部門擬訂社會保險及其補(bǔ)充保險基金管理和監(jiān)督制度，編制全省社會保險基金預(yù)決算草案，參與制定全省社會保險基金投資政策。(五)負(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。(六)會同有關(guān)部門擬訂全省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資收入分配政策，建立全省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制，擬訂全省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策，并負(fù)責(zé)組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。(七)會同有關(guān)部門擬訂人才工作總體目標(biāo)，參與人才管理。會同有關(guān)部門指導(dǎo)全省事業(yè)單位人事制度改革，擬訂全省事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策。負(fù)責(zé)全省人事考試工作。制定全省專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策，綜合管理全省職稱工作，健全博士后管理制度，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng)，擬訂引進(jìn)國(境)外專家、留學(xué)人員來冀(回國)工作或定居政策。(八)會同有關(guān)部門擬訂軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計劃，負(fù)責(zé)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)，組織擬訂部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策，負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理服務(wù)。(九)負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理，擬訂人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策。(十)會同有關(guān)部門擬訂農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃，推動農(nóng)民工相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。(十一)統(tǒng)籌擬訂勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，制定消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策，組織實(shí)施勞動監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作，依法查處重大案件。(十二)受省政府委托管理河北行政學(xué)院。(十三)負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)和省公務(wù)員局國際交流與合作。(十四)承辦省政府交辦的其他事項(xiàng)。